Главная› Все категории› Трудовые отношения› Увольнение по собственному желанию

Увольнение по собственному желанию

18 Мая, 2020

Увольнение по собственному желанию

Если вы решите уволиться по своей инициативе, то должны уведомить об этом своего работодателя письменно не менее чем за один месяц (пункт 1 и 2 статьи 56 Трудового кодекса РК), если более длительный срок не установлен трудовым договором.

Если ваш работодатель дает согласие – письменное!, то расторгнуть трудовой договор можно и до истечения срока уведомления.

Если же ваш работодатель не дает своего согласия, то  вы должны проработать месячный срок, после чего имеете право прекратить работу.

 

Что делать если вы находитесь на больничном, к примеру на длительном и решите уволиться? Вы также  должны уведомить работодателя  о желании уволиться не менее чем за месяц, (если иной срок уведомления не указан в вашем трудовом договоре). Ваш работодатель обязан вас уволить той датой, которая указана в вашем заявлении.

 

А вот, работодатель не может вас уволить по своему желанию, пока вы находитесь на больничном. Статья 54 Трудового кодекса ему это запрещает. НО, если ваш больничный, затянулся на срок больше 2х месяцев, то вас все таки могут уволить. 

 

Что делать, если работодатель не принимает мое заявление на увольнение?

Пишем заявление об увольнении и сдаем его в канцелярию организации под роспись и с указанием даты принятия, если же канцелярии нет, а офис менеджер/отдел кадров не принимают ваше заявление, то отправляйте официально через почту с уведомлением о доставке. Второй экземпляр оставляем у себя. Продолжаем работать 1 месяц, по истечении которого вы имеете право не выходить на работу, а вот работодатель обязан вас рассчитать с выплатой всех компенсаций (если имеются за неиспользованный трудовой отпуск) в течении 3х рабочих дней. Если он этого не делает, то пишем жалобу в трудовую инспекцию. Инспекцией труда на основании поданного заявления будет осуществлена проверка на предприятии и при выявлении нарушений будут приняты меры в соответствии с законодательством РК. Ну и в крайнем случае подаем иск в суд за восстановлением справедливости.

Другие материалы по теме